パーソナリティインベントリの取得
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性格インベントリは、キャリアカウンセラーや他のキャリア開発専門家が人々が自分の性格タイプについて学ぶのを助けるために使用する自己評価ツールです。それは、個人の社会的特徴、動機、長所と短所、および態度に関する情報を明らかにします。専門家は、これらの要因が仕事とキャリアの成功と満足に重要な役割を果たすと信じています。
人々は自分自身について学んだことを利用して、キャリアを選択したり、求人を受け入れるかどうかを決定したりできます。雇用主は、採用決定を支援するために、応募者に性格インベントリーを頻繁に管理します。これにより、どの候補者が仕事に最適かを知ることができます。
性格インベントリーでできること
- 性格目録はあなた自身についてあなたに教えることができます、そしてそれはあなたがどんな職業と労働環境がふさわしいかを学ぶのを助けるでしょう。
- あなたの性格について単に学ぶことに加えて、キャリアがあなたにとって正しいかどうかを判断するには、興味、価値観、適性などの要因も考慮することが不可欠です。
- 性格の目録を作成することを含む自己評価は、適切なキャリアを見つけるために実行する必要がある1つのステップにすぎません。結果に基づいて、相性が良いと思われる職業を探します。特定のキャリアを追求する必要があるかどうかを見つけるために、職務、収入、要件、および職業の見通しを検討してください。
性格インベントリを取得する方法
キャリアカウンセラーまたは他のキャリア開発の専門家と協力している場合、完全な自己評価の一環として、性格インベントリーの管理を提案することがあります。パーソナリティインベントリを発行する多くの企業は、カウンセラーや心理学者などの資格のある専門家にのみ製品の管理を許可しています。
また、オンラインで自己管理の性格テストを見つけることができます。これらのオンライン評価の多くはテストの妥当性に欠けているため、つまり、何をすべきかを測定していないため、結果が間違った方向に進む可能性があります。使用したい無料の評価または低コストの評価を見つけた場合は、結果を注意深く精査してください。それらが疑わしいと思われる場合は、それらに基づいて決定を行うことは避けてください。
あなたのキャリアカウンセラーがあなたに性格の目録を撮らせてくれると言っているとき、あなたは何を期待できますか？どちらを使用するかによって異なります。一部の人格目録は紙と鉛筆のテストですが、その他はコンピュータ化されています。 15分で完了するものもあれば、完了までに1時間近くかかるものもあります。一部の評価には、年齢と読解力に基づいて異なるバージョンがあります。
パーソナリティインベントリの結果の使用
インベントリを管理したキャリア開発の専門家があなたの結果を説明する必要があります。あなたが学ぶいくつかのことはあなたを驚かせるかもしれませんが、他は驚かないでしょう。あなたは隠れた特徴や特徴、またはあなたが知っていたが気づいていなかった他の人があなたのキャリアの満足度に強く影響する可能性があることに気付くかもしれません。
たとえば、他の人と一緒にいるのは好きだが、チームワークが多いと仕事がもっと楽しくなるとは知らなかったかもしれません。または、簡単に飽きてしまうことに気付いていたかもしれませんが、さまざまなキャリアを探すことでこの問題を解決できるとは思わなかったかもしれません。
結果を使用して、以前に考慮していなかった職業を見つけるか、またはそれらを使用して、自分が考えていたキャリアがあなたにとって正しいことを確認します。あなたの性格について知っているとき、あなたはあなたが働きたいと思う環境についての決定をすることもできます。これは、求人を評価するときに非常に役立ちます。
キャリア評価で使用される性格一覧
市場には多くのパーソナリティインベントリツールがあります。下記は用例です。あなたのキャリアカウンセラーはあなたにぴったりのものを選択します：
- マイヤーズ-ブリッグスタイプインジケーター（MBTI）： これは、すべての性格インベントリの中で最もよく知られています。カールユングの性格タイプ理論に基づいて、キャサリンブリッグスとイザベルブリッグスマイヤーズによって開発されました。 MBTIは、エネルギーを与え、情報を認識し、意思決定を行い、人生を送ることを個人が好む方法を示す16の性格タイプを調べます。
- 16パーソナリティファクターアンケート（16PF）： この在庫は、個人の人格を構成すると考えられている16の主要な人格要因を測定します。企業は、スタッフの選択を支援するためにそれを使用できます。
- NEO Personality Inventory： NEO-PIは、人格の5つの側面を調べます。他のインベントリの結果を確認または明確にするためにのみ使用してください。
