少年矯正官は何をしますか？

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少年刑務官は、収監された未成年者および犯罪で起訴され、裁判を待っている未成年者と協力します。彼らは未成年者と仲間の役員の幸福と同様に施設の安全を保証します。

少年矯正職員の仕事は、成人施設の矯正職員の仕事とよく似ています。最大の違いは、青年のロックアップは成人の刑務所よりもリハビリに重点を置いていることです。つまり、少年矯正担当官は、他の矯正担当官にはない、彼らの仕事に対するメンタリング要素を持っています。

一般に、この仕事には次の職務を実行する能力が必要です。

将校は投獄された若者の手本となる。彼らは適切な職業上の境界を維持しながら、警官は受刑者のリハビリテーションに積極的に参加しています。これらの若者が彼らの人生を別のコースに置くことができれば、彼らは社会の生産的なメンバーになることができます。

受刑者はしばしば克服すべき心理的問題を抱えています。受刑者が1日中どのように行動するかについての医療スタッフやカウンセリングスタッフとのコミュニケーションは、治療計画の作成と実行を支援するための鍵です。

少年矯正士の給与は、場所、経験、および雇用主によって異なります。多くの組織には、キャリアのはしごがあり、在職期間が長くなるにつれ、定期的な昇給の修正を提供しています。

出典：米国労働統計局、2018年

必要ではない場合でも、刑事司法の準学士号または学士号は、採用および卒業生の就職準備の両方に適した選択肢です。現場でのトレーニングが始まると、刑事司法専攻はゲームの先を行っています。

教育： 一部の組織は、少年矯正官になるために高校の学位のみを必要とします。刑事司法の準学士号または学士号が必要な場合もあります。
トレーニング： 雇用主は、新規採用者に広範なトレーニングを提供し、継続的なトレーニングも十分に提供しています。少年矯正士官は、実際に実行する前に、仕事をするのに必要な知識、スキル、および能力を備えています。
経験： ほとんどの組織では、少年矯正士になるための経験は必要ありませんが、申請者が他の申請者プールから自分自身を分離することは役に立ちます。軍事サービスと民間警備の仕事は、求人応募によく似ています。
テスト： 少年矯正士官は21歳でなければなりません。申請者を通常の政府雇用プロセスに通すことに加えて、少年矯正官を採用する組織は、ファイナリストを経歴チェック、犯罪歴チェック、性格テスト、健康診断、薬物テスト、および体力とスキルテストに通します。役員が雇用され、訓練を受けた後、彼らは雇用を維持するために追加の体力とスキルテストに合格する必要があります。

この職務で成功するには、一般的に次のスキルと資質が必要です。

対人能力： 仕事の重要な部分は、未成年の受刑者、他の役員、医師、カウンセラー、および他のスタッフと効果的に相互作用し、コミュニケーションできることです。
意思決定スキル： この役割の人々は、自分自身と周囲の人々の安全を確保するために、必要に応じて自分の足で考え、迅速な決定を行うことができなければなりません。
体力とスタミナ： 少年矯正士官は、長い間立ち上がっているかもしれません。また、肉体的な対立を解消し、受刑者を傷つけないように保護する必要もあります。