キャリアガイダンスはキャリア開発をどのようにサポートしますか？
コンテンツ
キャリアガイダンスは、人々が自分のキャリア開発をうまく管理するのに役立つサービスで構成されています。人間開発の側面であるキャリア開発は、個人の仕事のアイデンティティが現れるプロセスです。成熟すると自然に発生しますが、このプロセスをナビゲートするときに支援を得ることで利益を得られる場合があります。
多くの人がキャリア開発の専門家からの支援を求めるのは、初めてキャリアを選択しようとするとき、またはおそらく移行を経験しているときだけです。ただし、キャリアガイダンスの目的は、生涯を通じて個人をサポートすることです。あなたのキャリアの中で、いつあなたが助けを得るべきかを見てみましょう。
キャリアを選ぶときに助けを求める
生計を立てることに不満を感じる人が多すぎます。何故ですか？彼らはキャリアを選択するときに間違いを犯し、ふさわしくない職業になってしまいます。キャリアを選択するときに実行する必要がある4つのステップを含む、キャリアプランニングプロセスを実行することは難しいので、それは当然のことです。帽子から職業を選ぶ方が簡単なように思えるかもしれません。
無作為に選択する方が簡単かもしれませんが、それは確かに賢明ではありません。仕事に費やす時間を考えると、十分な情報に基づいた意思決定を行うために、できる限りのことをする必要があります。キャリアのガイダンスを提供する専門家から助けを得ることは、満足のいくキャリアに終わることと、あなたを惨めにすることとの違いになる可能性があります。
キャリアカウンセラーなどのキャリア開発の専門家は、自己評価ツールを使用して、興味、価値観、スキル、性格の種類について学ぶのに役立ちます。結果に基づいてあなたに適していると思われる職業のリストを思いついた後、彼または彼女はそれらを探索する方法をあなたに示し、次に他のものほどよく適合していないものを除外することができます。次に、カウンセラーは、あなたが選択した職業を追求できるようにするキャリアアクションプランを作成するのに役立ちます。
就職活動のお手伝い
仕事を見つける方法がわからない場合、職業を選ぶ意味は何ですか？キャリアガイダンスは、最初の仕事またはその後の仕事を探すときに就職活動の支援を提供することでも構成されます。私たちが仕事を探す方法は、過去数十年で大きく変化し、変化し続けています。キャリアガイダンスの専門家は、就職活動で使用する最適な方法を常に最新の状態に保ちます。
キャリアカウンセラーが、仕事のお知らせを見つけるために使用するリソースを示します。彼または彼女はあなたが効果的な履歴書を書くのを手伝い、ネットワークの作り方を教えてくれます。就職の面接に行くときは、質問への最良の回答方法や就職相談の方法についてアドバイスを受けることもできます。
中途採用のアドバイスを受ける
職業の選択や最初の仕事の確保など、キャリアの開始に関連する問題についてのヘルプに加えて、後で発生することについての指示を得ることができます。たとえば、キャリアガイダンスサービスには、個人のキャリアアップや職場の問題への対処も含まれます。
キャリア開発の専門家が、キャリアアップに関する質問にお答えします。彼または彼女は昇進したり昇給したりするために何をすべきかをあなたに言うことができます、あるいはあなたがあなたの仕事をやめるかどうか決めるのを助けることさえできます。同僚や上司との付き合い、パフォーマンスレビューの準備と対応、仕事のストレスとバーンアウトの管理についてアドバイスを受けることができます。
仕事を失ったら助けを求める
失業は金銭的にも感情的にも壊滅的です。あなたが失業すると、あなたのアイデンティティの一部も奪われます。しかし、最も具体的な結果は収入の損失です。この壊滅的な人生の変化に対処している人々を支援することは、キャリアガイダンスの構成要素です。すでに財政状況に悩んでいるときは、おそらく余分なお金をかけたくないので、後で説明するように、無料または低コストのキャリアガイダンスサービスを検討する必要があります。
キャリアカウンセラーまたは他のアドバイザーは、失業手当の申請や継続的な健康保険などの実際的な問題に対処するために、新しく失業したクライアントを支援できます。最終的に、彼または彼女は、クライアントが就職活動プロセスを始めるのを手伝うことができます。彼らはまた、専門家から、そしてサポートグループを通じて、同じ状況にある他の人から励ましとアドバイスを受けることができます。
転職に関するアドバイスを受ける
ほとんどの人は、仕事の人生全体にわたって同じ職業に留まるわけではないため、一部の人は何度もキャリアを切り替えます-おそらく、変化を起こしたいと思う時が来るでしょう。キャリアガイダンスの専門家は、この種の移行に取り組むときにアドバイスを提供できます。
転職可能なスキルの評価を支援できるキャリア開発スペシャリストに会ってください。彼らの支援により、あなたはあなたがあなたの新しい職業に持っていくことができるどんなスキルと、あなたが新しいキャリアを始めることができる前に獲得する必要があるでしょうかを発見することができます。
やる気を出す
生計を立てたり、新しい仕事を探したり、別の変更を加えたりする日々の活動に携わっているときは、偏見のないチアリーダーが必要になることがあります。あなたのパートナー、友人、家族はあなたの将来に利害関係があり、公平であることが難しい場合があります。たとえば、キャリアを大きく変えるための励ましが必要であるが、パートナーがそれがあなたの財政にどのように影響するかについて心配している場合、ゲームに肌のないプロのアドバイザーがあなたのニーズにぴったりです。
キャリアガイダンスの専門家は、物事が思い通りに進んでいないときに、やる気を引き出すことができます。彼または彼女は、再就職が困難になったとしても、失敗した就職活動キャンペーンで立ち往生している、またはキャリアを残して新しいキャリアを追求することに問題があるかどうかをあきらめないように勧めます。彼らはあなたに何を期待するかを現実的に見て、あなたが賢明な決定をしているのかどうかを伝え、あなたが諦めたくなったときに応援することができます。
キャリアガイダンスはどこで受けられますか
キャリアガイダンスを提供する専門家には、キャリアカウンセラーやキャリア開発、ファシリテーターが含まれます。学校指導カウンセラーはこれらのサービスを中学生や高校生に提供します。大学生は、彼または彼女の機関のキャリアサービスオフィスからキャリアカウンセリングを求めることができます。
公共図書館のキャリアセンターは、無料のキャリアプランニング支援の良い情報源です。司書は、すべてのリソースとツールを使用するようにあなたに教えることができます。多くはまた利用できるカウンセリングサービスを持っています。また、多くのコミュニティ機関は、職業訓練プログラムや就職活動スキルに関するワークショップなど、無料または低コストの職業支援を提供しています。米国労働省は、全国にあるワンストップキャリアセンターを後援しています。これらのオフィスは、求職者と学生を支援するためのツールとサービスを提供しています。
