私立法律事務所で働く
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米国の130万人以上の免許を有する弁護士の約75％が私的業務に従事しています。弁護士は、弁護士が2人以上いる会社の一部である場合、または単独で勤務している場合は、民間の実務で働くと見なされます。
法律事務所で雇用されている弁護士は、会社の利益とリスクを共有するパートナー、またはアソシエイト（まだ完全なパートナーシップのステータスに達していない弁護士）として働く場合があります。法律事務所はまた、法律秘書やパラリーガル、法律書記官、IT担当者、訴訟サポート専門家、法律事務所管理者、マーケティング担当者、ファイル事務員、法律医療コンサルタントなど、他の多くの法律専門家を雇用しています。
法務分野
ソロの開業医は時々「あらゆる取引のジャック」として活動し、幅広い診療分野で法的サービスを提供します。ただし、多くの人は特定のニッチまたは法律分野に焦点を当てています。大規模な法律事務所で雇用される法務専門家は通常、1つまたは2つの特定の領域を専門としています。一般的な法的専門分野は次のとおりです。
- 税法
- 刑法
- 破産法
- 家族法
- 控訴法
- 労働と雇用
- 製造物責任
- 環境法（グリーン法とも呼ばれる）
- 証券法
- 知的財産法
請求時間
法律事務所の専門家は、会社がクライアントにそれらの分を請求できるように、時間のほとんど毎分を追跡するという面倒なタスクを担当しています。法律事務所は、パートナー、アソシエイト、パラリーガルに毎月および毎年請求可能な高い時間数の要件を課すことが多く、法律事務所で最も厳しい法律実務環境で雇用されています。
通常、時間は6分単位で請求されるため、2分の通話は6分で課金されます。時間はクライアントに毎月請求される可能性がありますが、会社によって預金されているクライアントが支払う保持料に対して請求されることがよくあります。弁護士がクライアントに勝つ金銭的損害から時間料金も差し引かれる場合があります。
法律事務所は、収入を増やすために従業員に長い労働時間を要求することで有名です。しかし、一部の法律事務所では50〜80時間の労働時間が一般的ですが、すべての事務所がスウェットショップであるわけではありません。それぞれに独自の文化と仕事の要件があります。
仕事と生活のバランス
場合によっては、法律事務所の専門家に課せられる時間的要求が、外部の利益や家庭生活を追求する能力を制限します。 Texas Bar Associationの調査によると、回答者の18％は、昇進の可能性に影響を与えたとしても、オフィスや法廷でより短い時間でより低い報酬を交換することがわかりました。
ビッグファーム対小さな会社
による 弁護士統計レポート、100人以上の弁護士を擁する大規模な法律事務所で働いている弁護士はわずか14％です。アメリカ弁護士協会は、その数を約16％としています。弁護士の大多数（約63％）と法律事務所の従業員は、10人以下の弁護士の小規模なオフィスで働いています。
法律事務所で働くことには独特のメリットと課題があり、小規模な企業での雇用と大企業での雇用の間には大きな違いがあります。
